Professor Wagner Rocha propõe metas para os próximos 4 anos no CCH/Unimontes.
Com o propósito de cumprir o disposto no Art. 56 do Regimento Geral da Universidade Estadual de Montes Claros (Unimontes) no que diz respeito às competências do diretor de Centro, apresentamos as seguintes metas de trabalho, dentre outras, a serem desenvolvidas durante a nossa gestão (período de 2011 a 2014) frente ao Centro de Ciências Humanas:
Desenvolvimento de todas as atividades do CCH, de forma democrática e participativa, prevalecendo sempre a busca de ações coletivas e a prática do diálogo com os departamentos, colegiados de cursos, professores, alunos e demais servidores;
Redistribuição dos espaços físicos do CCH, otimizando toda a sua infraestrutura, do ponto de vista da acessibilidade, ensino e pesquisa;
Incentivo e busca de alternativas para a qualificação docente através da implantação de mestrados e doutorados interinstitucionais (Minter/Dinter) e convênios específicos, com IES reconhecidas pela CAPES;
Apoio irrestrito à criação de programas de pós-graduação strictu-sensu no âmbito do CCH e assistência aos programas já existentes;
Produção de uma revista do CCH (online e impressa), com periodicidade anual, a fim de divulgar as pesquisas realizadas pelos docentes e discentes;
Fortalecimento de todas as licenciaturas através de projetos referentes às suas respectivas áreas de conhecimento;
Empenho junto à administração superior para a criação de uma biblioteca do CCH;
Busca de recursos junto à Fapemig e outras agências de fomento para a implementação de projetos e atividades a fim de estimular a pesquisa na área das ciências humanas;
Campanha de conscientização junto aos alunos no tocante à preservação do prédio e do patrimônio do CCH;
Realização de um evento a cada dois anos com temáticas voltadas para o papel da universidade e das ciências humanas e suas relações com outras áreas do saber;
Assistência aos cursos presentes nos campi, bem como na sede-Montes Claros, com o intuito de contribuir para o desenvolvimento do ensino, da pesquisa e da extensão;
Atuação com a finalidade de promover a melhoria das condições de trabalho de todos os docentes lotados no CCH, do pessoal de serviços gerais, técnico-administrativos e estagiários.
Estímulo à participação de representantes discentes nas reuniões dos departamentos, colegiados de curso e conselho departamental;
Criação do prêmio-publicação das melhores dissertações dos programas de mestrado do CCH;
Promoção de atividades artístico-culturais do CCH envolvendo os cursos da sede-Montes Claros e dos campi;
Proposta de busca de diálogo com diretores do CCSA, CCBS e CCET a fim de viabilizarmos ações comuns a todos os centros.
